3月12日，在“双碳”战略深入实施和能源产业转型升级的背景下，学院产教融合再结硕果。由石油工程分院组织实施的新疆煤层气现代产业学院、绿色能源产业学院首期订单班联合培训项目正式启动，48名2026届订单班学生开启特种设备作业资格取证培训，标志着学院在构建现代产业学院新范式上迈出关键一步。此次培训项目获得新疆昂晟能源科技有限公司、国昆广源（北京）科技有限公司及中国石油天然气销售新疆分公司等能源龙头企业深度参与。

石油工程分院党支部书记孙新铭教授在订单班取证培训开班仪式上致辞

开班仪式上，石油工程分院党支部书记孙新铭强调：“作为国家首批示范性职教集团建设单位，我们正着力打造'教育链、人才链、产业链、创新链'四链融合的育人体系。此次校企联合培养不仅是技术技能认证，更是构建现代能源产业人才培养新生态的重要实践。”

校企协同育人机制在此次培训中展现新特色：企业不仅前置岗位标准至培养方案，更创新实施“考证即补贴”激励机制。国昆广源（北京）科技有限公司代表胡凇珉表示，企业已投入专项基金用于订单班学生学费补偿、奖学金设立及取证费用报销，构建起“招生即招工、入学即入企、毕业即就业”的贯通式培养模式。值得关注的是，培训内容深度对接《中华人民共和国特种设备安全法》及国家能源局最新行业标准，采用“虚拟仿真+实装操作”双轨教学模式，确保学生掌握移动式压力容器充装、气瓶充装等核心技能。

国昆广源（北京）科技有限公司代表胡凇珉致辞

作为新疆首个聚焦煤层气开发的现代产业学院，新疆煤层气现代产业学院创新“双元五共”建设模式（共定标准、共建基地、共培师资、共研技术、共评质量），此次定向培养的25名学生将直接参与新疆昂晟能源科技有限公司煤层气开采技术服务项目。

绿色能源产业学院充分发挥“校-企-政-行”四位一体协同优势，在中石油天然气销售新疆公司、国昆广源（北京）科技有限公司深度参与下，创新构建“岗位需求导向、技术标准引领”的能源储运人才培养体系。通过企业技术专家到校授课、院校教师驻企研习的“双师共育”机制，23名定向培养学生将通过公司创新工作室深度参与技术攻关，实现“课堂学标准、基地练工艺、现场解难题”的进阶式培养，为新疆绿色能源产业升级注入新动能。

绿色能源产业学院2026届订单班取证培训开班仪式合影留念

新疆煤层气现代产业学院2026届订单班取证培训开班仪式合影留念

此次培训标志着克拉玛依职业技术学院在深化现代产业学院建设方面取得突破性进展，已形成“专业群对接产业群、教学标准对接岗位标准、实训基地对接生产车间”的三对接机制。目前，学院已建成7个特色产业学院，校企共建12个技术协同创新中心，真正实现了教育链与区域产业链的有机衔接，为新时代西部大开发提供了坚实的人才支撑。